主要职责：
1、负责公司年度、季度采购计划制定并组织实施，同时监督采购过程及结果；
2、关注采购订单和销售趋势，提前制定月度、季度采购需求计划并实施采购动作；
3、提前识别采购交期风险，并制定采购预案和备用方案；
4、负责定期的供应商能力盘点，定期制定供应商的管理与开发计划，并组织实施开发计划；
5、结合公司的战略规划，及时开发优质的供应商以满足公司的阶段性需求，并与新导入供应商及时签订品质保证协议及采购战略合作协议，以确保后端采购事务的顺利进行；
6、建立灵活的供应商管理框架与实施计划，盘活和激发供应商的潜力，建立良好的供应商管理氛围；
7、主导设备、原材料供应商开发、采购及请款等全盘工作，建立良好的供应商关系策略，不定期和供应商高层约谈、走访，维护双方的合作关系；
8、负责采购成本的控制和管理。与财务部门通力合作，制定采购预算和费用控制措施，寻求成本节约的机会，同时保证采购的质量和可靠性；
9、完善采购激励考核等相关制度、提升团队积极性；
10、负责对采购人员的任用、培训、日常工作管理及指导；
11、完成上级安排的其他工作事项。

任职要求：
1、大专以上学历，熟练操作计算机,5年以上消费类电子采购管理经验。
2、具有优秀的采购域知识和实战经验，熟悉采购流程、物料及成本构成，具有音频行业经验优先。
3、对音频行业的供应市场、产品和价格趋势有自己的认识，能够根据项目需求做出合理的供应商选择；
4、具有良好的供应商开发、谈判技巧和决策能力，能够与供应商进行有效的协商和合作；
5、具备分析和解决问题的能力，能够处理复杂的采购情况和风险；
6、心胸开阔、开放，非常乐于接受新事物，工作推动力强，有拼劲，敢于挑战目标，有韧性、抗压力强；
7、优秀的沟通能力和组织协调能力，做事积极主动，擅于沟通，为人正直，具体良好的职业道德。