职位描述：

一、岗位要求
1、其工作直接向生产经理及总经理负责；
2、对本厂或外发工厂的毛衫质量与货期进行管控；
3、提前发现毛衫成品质量问题，及时提出改善方案，确保其质量与版型尺寸符合公司或客户接收标准；
4、对严重批次性质量问题上报上级，不予接收；
5、协助公司内部退货检验；
6、对接客户QC看货；
二、技能要求
1、熟练掌握毛衫生产工艺，质量标准及版型尺寸；
2、有独立判断毛衫质量接收范围的能力；
3、良好的沟通能力与职业道德，有时接受公司外派出差；

职位描述：

岗位职责：
1、 熟悉毛衫前整织、缝、挑工艺流程，能及时发现织机出现的问题和解决相关问  题；
 2、 工作认真，细致，有较强的敬业和职业道德精神；
 3、能够独立展开工作，同时可以出差；
 4、善于沟通，可以指导合作工厂解决工艺和生产中存在的问题；
 5、 对纱线有所了解，能及时发现毛纱存在的颜色色差和品质等问题

任职要求：
1、高中及以上学历，服装相关专业优先考虑；
2、有较强的工作推动力及承担压力的能力；
3、敏锐的观察力，能及时发现流程中需要改进的地方；

职位描述：

一、	岗位资格及任职要求
1、	中等以上学历，专业不限，数字观念强；2、三年以上本职岗位业务经验（其中至少两年主导该岗位业务管理工作经验）；3、男女不限，年龄30岁以上；4、熟悉后整毛织收发业务流程；5、对毛织ERP系统熟悉；
二、	工作职责及内容、权限
1、严格遵守公司的各项规定 、标准、流程等制度。
2、服从分配，听从指挥，在后整主管的领导下，完成公司交办的相关生产工作，行使自己的职责内的权力。
3、向上级反映问题和到车间去解决问题要前后一致，决不能对付上面是一套背后又是另一套，欺上瞒下。
4、、出现问题首先要自检自查，不能把责任推卸给别人，勇于承担责任，要善于发现问题还要善于解决问题。
5、每天须做好日报表，日清日结，按时上交主管和相关部门人员。每日要提前上班负责开车间门，最后下班关好门窗、电源。
6、熟悉使用ERP系统，做到批批大货如实录入系统，数据清晰准确。及时整理、保存，以确保数据的及时共享。
7、做好生产进度跟踪，做好生产报表，对于生产中发生的生产问题而不是本职工作范围的职权能决定的要第一时间上报。 
 8、工作中的言行、态度均代表本公司,因此与各业务单位处理相应业务过程中，须把握基本原则、注意言行得体、态度不卑不亢。处理业务过程中不能随意越权表态,有问题及时请示上级决定。
9、预先充分估量工作中问题的潜在发生性，相应加强工作力度，完善细化前期工作，减少乃至杜绝其发生的可能性。不以发现问题为目的，预先充分防范、工作中重复发掘、及时处理问题并总结经验，对以后的工作方式和细则进一步完善方为根本之道。
10、根据订单数结合实收数如实填写每天生产进度，数据要准确无误。
11、对前整交过来的货要有开好单据才能接收，然后认真核对单据点数、不可询私，开单要有准确的颜色、件数、码数。
12、因本厂生产饱满需外发货给合作商的一定要当天先交大货办，复办OK后才可以做大货。
13、每批大货发完货或者收完货要检查是否按照生产要求的批号、颜色、码数、比例生产。
14、负责完成上级交办的其它工作。